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骏驰是专业为企业提供高品质、全方位、一站式服务的管理咨询公司。公司拥有丰富的市场经验以及完备的服务资质。
骏驰将以严谨敬业的服务精神,全心全意把专业、高效的人力资源解决方案带给客户,持续地帮助客户创造更大的人力资本价值,成为客户最佳伙伴,树立本土行业标杆。
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为提升服务品质,给客户打造更安心、更愉悦的服务体验,骏驰全面推行“持卡上岗”,这是对每位上岗员工的要求,更是骏驰家政给消费者提供品质服务的实力体现。骏驰服务师上岗卡是服务人员上岗的资格证明,客户朋友们可通过扫描上岗卡上服务师的二维码,查看服务师简历、培训、背调、保险、体检等真实有效信息,这样对于请回家的服务师,可以做到心中有数。骏驰家政为何开展“持卡上岗”等一系列品牌升级动作?品牌升级又能给...
人力资讯寇莲衣是广州某电子公司员工。2018年12月28日,寇莲衣向广州住房公积金管理中心递交投诉信,要求追讨2014年7月至2017年8月公司欠缴的住房公积金。2019年1月29日,公积金管理中心向公司送达《核查通知书》。2019年4月2日,公积金管理中心经核查后,向公司作出责令限期办理决定书,责令公司补缴2014年7月至2017年8月期间的单位应缴存部分住房公积金合计5130元。该决定书...
公示常州市公安局武进分局公开招聘警务辅助人员录用名单公示按照2023年2月发布的《常州市公安局武进分局公开招聘警务辅助人员简章》相关要求,经面试、政审和体检程序,现将礼嘉镇公开招聘警务辅助人员录用名单予以公示,公示时间为2023年5月31日至6月8日,请社会各界进行监督。监督举报电话:礼嘉镇纪委0519-86231005常州骏驰企业管理咨询有限公司2023年5月31日
招聘常州市武进区西湖街道社区卫生服务中心招聘简章常州市武进区西湖街道社区卫生服务中心诚招:招聘岗位:影像技术、B超招聘人数:1人任职要求:1.爱岗敬业、团结同事、善于沟通;2.责任心强,严格遵守各项规章制度;3.有影像技术、B超工作经验;4.有影像技术医师证或者技师证;5.年龄不限。报名材料:1、个人简历,2、学历证书,3、身份证,4、相关执业资格证书(材料审核结束后,卫生院会择优通知应聘者...
人力资讯王大路于2017年2月9日入职腾贸公司,公司于2017年2月13日填写《社会保险投保申报表》,为王大路办理工伤保险。2017年2月21日早晨6时许,王大路步行去单位上班途中发生交通事故身亡。人社局于2017年6月15日作出《认定工伤决定书》,予以认定为工伤。在申请工伤待遇时,社保部门认为,工伤职工享受工伤保险待遇的前提是用人单位参加并缴纳工伤保险费,工伤保险当月参保,次月缴费生效,本...
人力资讯2015年1月1日,傅小兰入职广西某公司。劳动关系存续期间,公司为傅小兰投保了职工生育保险。傅小兰于2015年10月2日住院生产。傅小兰产假期间,公司按傅小兰产假前工资标准支付了产假工资。2015年12月3日,社保部门审核后向公司支付职工生育保险待遇10404.69元,其中生育医疗费为3000元,生育津贴为7404.69元(按产假98天计算)。2016年1月11日,公司通过银行转账将...
人力资讯【司法观点】员工作为营业所经理,负责OA系统考勤上报工作,故员工不能仅以《OA系统截图》证明其加班事实。员工和公司签订的劳动合同约定:若因工作需要加班的,应当履行加班审批程序。经加班审批程序确认的加班为有效加班,对有效加班,公司依法为员工安排调休或支付加班费;出勤记录/打卡记录不作为认定员工加班的依据。上述约定并不违反法律、行政法规的强制性规定,合法有效。员工无论是作为劳动者还是作为...
人力资讯【司法观点】因员工并没有证据证明公司处未休的福利年休假亦可按法定年休假折算工资,且公司对此不予认可,故对员工该主张,不予采纳。公司并无证据证明其曾告知或安排员工2017年9月13日至9月30日期间休年休假,故公司以其已按全月工资标准支付员工2017年9月工资来主张不应支付员工2017年度年休假折算工资的意见,于法无据,不予采纳。【基本案情】宋某提交了上海某电子有限公司(下称X公司)制...
放假通知根据《国务院办公厅关于2023年部分节假日安排的通知》要求,我公司“五一”假期安排如下:4月29日至5月3日放假调休,共5天。4月23日(星期日)、5月6日(星期六)上班。“五一”小长假来了,你计划好去哪了吗?今年“五一”假期从4月29日开始至5月3日结束,共计5天。具体免费时段为4月29日0时至5月3日24时。七座以下(含七座)小型客车通行收费公路继续施行免收通行费政策。今年小长假...
人力资讯迈向新高度 谱写新篇章常家协举行会员单位交流座谈会2023年4月11日,新北区万家安睦邻中心来了几位我市家庭服务业发展中这两年较为突出的代表性企业,一个关于常州市家庭服务业市场提档升级的交流在睦邻中心内展开了讨论,启创家政、沃漫管家、星福到家、骏驰企管、777人力资源五家会员单位代表参与了座谈,协会秘书长王秀参与了本次家庭服务业发展与拓展、家庭服务业创新与学习、家庭服务业提档与升级、...
公示栏常州市武进区礼嘉镇人民政府公开招聘劳务派遣工作人员面试成绩通过名单公示按照2023年2月发布的《常州市公安局武进分局公开招聘警务辅助人员简章》相关要求,经面试程序,现将礼嘉镇公开招聘警务辅助人员面试成绩通过名单予以公示,公示时间为2023年4月19日至4月25日,请社会各界进行监督。监督举报电话:礼嘉镇纪委0519-86231005常州骏驰企业管理咨询有限公司2023 年 4 月 19 日
人力资讯女职工产假期间绩效为0,公司是否还需支付绩效工资呢?如果双方发生劳动争议,法院会怎么判?请看案例:孙小红于2016年4月25日入职深圳闻讯公司担任商务经理,工资结构为基本工资(合同工资、岗位工资)6000元+绩效工资(2016年9月份前1500元、9月份后2500元)。2017年10月25日孙小红开始休产假,2017年11月5日生产,医嘱建议休难产假,按照广东产假政策,孙小红依法享受...
人力资讯【司法观点】公司以女员工将于2019年3月9日年满50周岁达到退休年龄为由向员工发出《终止劳动合同通知书》终止劳动关系,员工认为其属管理岗位退休年龄应为55周岁,双方因此发生争议。双方在劳动合同中并未对员工工作岗位是否管理岗位或工人岗位作出相关约定,员工工作岗位是管理岗还是工人岗,公司有陈述,且提供了有关文件等,已承担相应的举证责任。员工也没有明确证据证明其所属岗位系管理岗,员工要求...
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